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Hipocresia en
trabajo
Hoy, en linkedin de mi empresa han hecho una publicación en la defensa de la mujer trabajadora. Parece que olvidaron que para muchos trabajos descartaron a mujeres, porque según RRHH (donde son todas mujeres), suelen negarse a viajar y aunque tengan mejor perfil, no nos interesa. ADV
Las mujeres están menos dispuestas a viajar porque se ocupan del cuidado de los hijos, que les impone la sociedad.
Las empresas deberían ser conscientes de ese desequilibrio y contratarlas a pesar de ello.@fluid Pues anda que tú dices cosas inteligentes.
Las mujeres están menos dispuestas a viajar tengan o no tengan niños. Es una tendencia general, no tratemos de justificarlo todo con la opresión y la maternidad. También miran más las vacaciones, son más reacias a hacer horas extras, cogen más bajas y generan más conflictos en RRHH.
Por otro lado, son más minuciosas en su trabajo, responden mejor a tareas repetitivas, son mucho mejor organizadas, menos impacientes, generan equipos más cohesionados y son menos dadas a cambiar de empresa.
Son perfiles estudiados por la gente de RRHH que para algo se han formado en la materia.
Reducir el comportamiento de la mujer a la maternidad, la opresión del machismo y las cuatro payasadas que escuchamos a dierio es hacer un flaco favor a un colectivo tan rico y variado. La mujer es mucho más que una víctima del patriarcado.
Las mujeres están menos dispuestas a viajar porque se ocupan del cuidado de los hijos, que les impone la sociedad.
Las empresas deberían ser conscientes de ese desequilibrio y contratarlas a pesar de ello.